Vorlesungskennung: S 6666
Weitere Informationen zur Vorlesung:
Institut für Wirtschaftswissenschaft oder im Vorlesungsverzeichnis
1.620 Aufrufe
Vorlesung Nr. 1
Aufgezeichnet am 18.4.2005 | 208 Aufrufe
01:27 Std
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Inhalt:
Gliederung, Literatur, Paradigmenwechsel zur Wissensgesellschaft, Entwicklung zur Informations-/Wissensgesellschaft, Dimensionen der Wissensgesellschaft, Wesensmerkmale der Wissensgesellschaft, Konsequenzen aus der Entwicklung zur Wissensgesellschaft, Halbwertszeit des Wissens, Wissen im Focus von Wissenschaftsdisziplinen, Wissensbegriffe
Vorlesung Nr. 2
Aufgezeichnet am 25.4.2005 | 152 Aufrufe
01:22 Std
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Inhalt:
Eigenschaften des Faktors Wissen, Bedeutung des Wissens für Unternehmen, Handlungsumfeld für Unternehmen in der Wissensgesellschaft, Zeitschere, Marktzykluskontraktion und Entstehungszyklusprolongation im Erklärungsansatz der Zeitfalle, Funktionen des Wissens im Unternehmen aus der Prozess- und der Trägerperspektive, Oberflächen- und Tiefenstrukturen im wissensbasierten Unternehmen, Wissensintensive Unternehmen, Wissen als Basis für Unternehmenserfolg
Vorlesung Nr. 3
Aufgezeichnet am 2.5.2005 | 156 Aufrufe
01:31 Std
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Inhalt:
Einordnung des Wissens, Wissensarten, Beziehungen zwischen den unterschiedlichen Wissensarten
Vorlesung Nr. 4
Aufgezeichnet am 9.5.2005 | 142 Aufrufe
01:29 Std
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Inhalt:
Wissensarten, Wissenskonvertierung, Spirale des Wissens, Wissensträger, Wissensstruktur, Systematisierung personeller Wissensträger, Ebenenstruktur des Wissens, Materielle Wissensträger, Wissenswürfel
Vorlesung Nr. 5
Aufgezeichnet am 23.5.2005 | 184 Aufrufe
01:36 Std
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Inhalt:
Grundlagen des Organisationalen Lernens:
Lernverständnis, Wissensbasis als Objekt von Lernprozessen, Schichtenmodell der organisatorischen Wissenbasis, Anforderungen an organisationales Lernen, Einflussgrößen auf die Performance der organisationalen Wissensbasis, Einflussfaktoren auf das Lernergebnis, Lernziel, Lernmethodik, Lernfähigkeit, Lernkapazität, Lernbereitschaft, Lernsituation/-umgebung, Lernzeitpunkt, Lernquelle
Vorlesung Nr. 6
Aufgezeichnet am 30.5.2005 | 186 Aufrufe
01:24 Std
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Inhalt:
Elemente Organisationalen Lernens:
Lernebenen, individuelles lernen, Lerntheorien, kollektives Lernen, organisatorisch ungebundene Lernprozesse in Gruppen, synergetisches lernen, nicht-synergetisches Lernen, organisationales Lernen (Intraorganisationales Lernen)
Vorlesung Nr. 7
Aufgezeichnet am 6.6.2005 | 184 Aufrufe
01:28 Std
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Inhalt:
Elemente Organisationalen Lernens:
Regelkreis des organisationalen Lernens, Stufen des organisationalen Lernens, interorganisationales (kollektives) Lernen (Wissensnetzwerke), lernen zu Lernen (ergebnis- und potentialorientiert), Lernformen, kognitives Lernen, kulturelles Lernen, verhaltensbezogenes Lernen (Aktionslernen), Lerntypen, Anpassungslernen (single-loop learning), Veränderungslernen (double-loop learning)
Vorlesung Nr. 8
Aufgezeichnet am 13.6.2005 | 100 Aufrufe
01:34 Std
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Inhalt:
Elemente Organisationalen Lernens:
Lernphasen: Identifikation, Generierung, Diffusion, Integration/Modifikation, Aktion
Lernwerkzeuge:
Übersicht und Kategorisierung, Instrumente der Wissensorganisation in Funktionsgruppen
Lernbarrieren:
Grundverständnis, Systematisierung nach der Lernebene, Lernbarrieren bei individuellen Lernprozessen, kollektive Lernbarrieren, organisationale Lernbarrieren
Vorlesung Nr. 9
Aufgezeichnet am 20.6.2005 | 116 Aufrufe
01:27 Std
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Inhalt:
Übersicht und Kategorisierung, Instrumente der Wissensorganisation in Funktionsgruppen
Lernbarrieren:
Systematisierung von Lernbarrieren nach den Ursachen:
Kognitiv-soziale Lernbarrieren, politisch-kulturelle Lernbarrieren, strukturelle Lernbarrieren, Lernbarrieren im Überblick
Bausteine des Wissensmanagements:
Grundverständnis des Wissensmanagements, technikorientiertes Wissensmanagement, humanorientiertes Wissensmanagement, Wissensmanagement aus funktionaler Sicht, Wissensmanagement aus institutionaler Sicht, Objekte des Wissensmanagements, Ebenen des Wissensmanagements, Normative Ebene, Strategische Ebene, empirisch explorierter Zusammenhang zwischen den Konstrukten "Strategie" und "Wissen"
Vorlesung Nr. 10
Aufgezeichnet am 27.6.2005 | 123 Aufrufe
01:30 Std
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Inhalt:
Bausteine des Wissensmanagements:
Operative Ebene, Metaebene
Der Wissensbasierte Ansatz:
Zentraler Ansatz, Einordnung des wissensbasierten Ansatzes, vergleichende Gegenüberstellung von ressourcen-, kompetenz- und wissensbasiertem Ansatz
Prozess des Wissensmanagements:
Der Wissensmanagementprozess im Überblick, Phasen des Wissensmanagementprozesses, Wissensziele, Alternative Zusammenhänge zwischen Unternehmens- und Wissensstrategie, Zielebenen, normative Ebene, strategische Ebene, operative Ebene, Instrument zur Formulierung strategischer Wissensziele, Wissensstrategiematrix
Vorlesung Nr. 11
Aufgezeichnet am 4.7.2005 | 103 Aufrufe
01:32 Std
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Inhalt:
Prozess des Wissensmanagements:
Problembereiche bei der Formulierung von Wissenszielen, Wissensanalyse, Zweck der Wissensanalyse, Teilphasen der Wissensanalyse, Ziel der Wissensanalyse, Analysefelder, unternehmensinternes Wissen, unternehmensexternes Wissen, strategische Wissensanalyse, operative Wissensanalyse, Visualisierung der Wissensbewertung, Wissensgenerierung, Verbindung von Wissensanalyse und Wissensgenerierung, Wissenserwerb, Wissensträger, Probleme beim Wissenserwerb
Vorlesung Nr. 12
Aufgezeichnet am 11.7.2005 | 75 Aufrufe
01:28 Std
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Inhalt:
Prozess des Wissensmanagements:
Wissensentwicklung, Wissenssicherung, Todesspirale einer elektronischen Wissensbasis, Ziele der Wissenssicherung, Phasen der Wissenssicherung, Wissensbewahrung (personelle Wissensträger), Wissensspeicherung (materielle Wissensträger), Ursachen des Wissensverlustes, Wissensverteilung
Vorlesung Nr. 13
Aufgezeichnet am 18.7.2005 | 87 Aufrufe
01:40 Std
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Inhalt:
Prozess des Wissensmanagements:
Aufgabenfelder des Wissenstransfers, Verteilbeziehungen, interner Wissenstransfer, externer Wissenstransfer, Archetypen betrieblicher Informationspolitik, Wissensnutzung, Alternativen der Wissensnutzung: Anwendung oder Verwertung, Ansätze zur Verbesserung der Wissensnutzung, Wissenskontrolle, Planungs- und steuerungsorientierte Prozesse des Wissensmanagements, Bezugsgrößen und Objekte der Wissenskontrolle, Problemfelder der Wissenskontrolle